虽然对于企业来讲，加重了负担，可留住了人才啊！
在当时的时候，无数人才宁愿拿着比较低的工资也要待在国企。
当然，现在也要进行一些改良。
比如说学校也要进行市场化，恒通集团的职工子女入学就读也是得要缴纳学费，相对其他人员子女的话，学费肯定得要便宜很多。
正常的话，学费是五千，那么恒通集团的子女入学，学费就只要两千五。
反正，就不能够说免费提供。
不要求学校赚钱，可也不能够亏损啊！
一个项目长期亏损，家大业大的，也支撑不住的。
想要项目长久的运转下去，可以不盈利，可也不能够亏。
陈伟刷卡进入到实验楼，在整个园区内，没有员工卡，那将会寸步难行。
进出实验楼都得要刷卡，另外去餐厅吃饭，这个倒是不用刷卡，去行政楼那边，也不用刷卡。
在整个恒通科技京城研发实验园区，规划得有大大小小六个餐厅。
所有的餐厅，全部都是单独的一栋楼。
为了给员工提供上优质的就餐体验，只有是吃好，才是能够好好的工作。
三个大型餐厅，每家都能够容纳千人同时进行进餐。说是餐厅，还不如说是食堂来得准确，主要是提供快餐类的食物，价格上面也比较的便宜。
另外三家小餐厅，是独栋的三层楼，主要是提供一些小炒和特色类的美食。